اموال سازمان حسابداری سازمان (گزارش)

نتایج حاصل از هر کسب و کار تا حد زیادی وابسته در این سازمان از روند اخذ و پردازش اطلاعات اقتصادی است. صحت اطلاعات در مورد تولید، بالاتر از سرعت از دریافت آن، فرصت های بیشتر برای مدیریت برای اطمینان از مدیریت موثر است. شاخص های مهم زندگی اقتصادی حسابداری دارایی ها و بدهی های سازمان فراهم می کند. در طول آن را نه تنها درمان، بلکه به نظام اطلاعات پراکنده، آوردن آنها را به یک دولت مناسب برای استفاده در تصمیم گیری مدیریت است. شرط کلیدی برای اثربخشی این کار در خدمت سازمان مناسب از حسابداری از دارایی های این سازمان است. اجازه دهید ما آن را در جزئیات در نظر بگیرید.

ویژگی های عمومی

اموال سازمان عقلانی سازمان حسابداری یک سیستم قطعات و ابزار برای روند ساخت و ساز بهینه برای به دست آوردن قابل اعتماد، مفید، اطلاعات به موقع در مورد کار از شرکت و حصول اطمینان از اثربخشی نظارت بر استفاده از منابع تولید است. عناصر کلیدی ساختار عبارتند از:

1. نمودار حساب.
2. ثبت می کند.
3. اسناد اولیه.
4. گزارش داخلی.
5. گردش کار.
6. ابزار اتوماسیون فرایند.
7. واحد حسابداری.

ویژگی این فرآیند

حفظ قانونی اموال حسابداری از سازمان عبارتند از:

1. فعالیت های آماده سازی. این شامل توسعه مستندات لازم محلی است.
2. نظارت کنونی، ثبت، اندازه گیری معاملات کسب و کار.
3. ساماندهی، گروه بندی اطلاعات، اطمینان از حرکت کنترل دارایی های مادی شرکت و بدهی خود را با بازتابی از اطلاعات حساب.
4. حسابداری، موجودی از اموال، تعهدات این سازمان است. ارائه اسناد و مدارک به سهامداران (کاربران داخلی و خارجی) برای تصمیم گیری مدیریت.

پایگاه های عملی از اموال سازمان حسابداری است

در این روند از ایجاد یک سیستم جمع آوری و طبقه از اطلاعات اقتصادی توسط صنعت هدایت شده توسط قوانین فدرال، مقررات، وزارت مالیه و بدن کنترل مجاز است. اموال سازمان حسابداری سازمان با تصویب سیاست حسابداری آغاز می شود. این است که در مطابق با ساختار شرکت ها، شاخه و لوازم جانبی، ویژگی های دیگر کار تایید شده است.

فرد مسئول

اموال سازمان حسابداری سازمان مسئولیت سر است. بر این اساس، مسئول ایجاد مجموعه و میترا از اطلاعات است. بسته به حجم کار، سر از راست:

1. درست یک واحد ساختاری خاص، که خواهد شد حسابداری از اموال سازمان انجام شده است. گزارش به مقامات نظارتی همچنین مسئولیت بخش خواهد بود.
2. به تصویب تمام وقت متخصص موقعیت.
3. توابع انتقال حسابداری متمرکز از شرکت تخصص مناسب مربوط.
4. جمع آوری و طبقه بندی داده ها خود به خود.

جهات اصلی

پایگاه های عملی از اموال حسابداری از سازمان عبارتند از:

1. بررسی دستورالعمل ها، مقررات، اسناد مالی.
2. ایجاد روابط منطقی در سایت های صنعتی با حساب.
3. مبلغ و ماهیت اطلاعات جمع آوری می شود و طبقه.
4. توزیع کارآمد از کار در میان کارکنان.

در این روند از ایجاد یک سیستم باید نصب شود روابط با کیفیت بالا از واحدهای تولیدی و بخش مالی است. این روابط اطمینان از دریافت به موقع از اطلاعات لازم برای نظارت و مدیریت فعالیت های اقتصادی از سرمایه گذاری. اساس حسابداری اموال سازمان شامل شناسایی فعالیت های کلیدی و ماهیت تعریف کار کارکنان اداره مسئول و توزیع توابع در میان کارکنان آن است.

برنامه های توسعه

توزیع کارآمد وظایف بین کارکنان واحد مالی در حال ایجاد یک لیست از تمام عملیات ها را در طول ماه انجام شود، و همچنین ایجاد یک تاریخ خاص برای هر یک. برای این منظور، برنامه، با توجه به آن نیاز به:

1. بازتاب دارایی های این سازمان در حسابداری.
2. انجام کنترل و ممیزی.
3. مسئولیت مشترک و دوره های آموزشی رفتار.
4. رسمی و اسناد ذخیره شده.
5. برای انجام موجودی.
6. اجزای تشکیل از سیم کشی.
7. ایجاد گزارش.

شرح برنامه

این مرکز باید به وضوح از اسناد و مدارک لازم برای سازمان از انجام عملیات حسابداری تعریف شده است. از نظر محاسبه لازم است مقدار شاهد. همچنین یک لیست از اسناد، فرم که شرکت توسعه به طور مستقل فراهم می کند. بعد از این برنامه یک گردش کار. طرح موجودی شامل یک جدول زمانی، سفارش، تعداد ممیزی از اشیاء خاص، بدهی و معاملات. آنها با توجه به ویژگی های کسب و کار نصب شده است. گزارش طرح شامل اطلاعات در مورد دوره محاسبه و دوره تعیین نتایج مالی. همچنین این روش از اسناد داخلی و خارجی، برنامه از تهیه و ارائه مشخص می کند. طراحی فنی طرح تعیین اشکال حسابداری در شرکت استفاده شود. آن را می دهد یک شرح مفصل از سیستم یک دنباله از تمام عملیات است. برنامه ریزی برای سازمان کار و بهبود مهارت های کارکنان از کارکنان بخش حسابداری و مجموعه واحد ساختار. برای هر موقعیت مشخصه به تشریح فعالیت های آموزشی برنامه های خود را آماده کرده است.

ویژگی های ساختاری

ترکیب کمی از واحدهای در اندازه شرکت، نوع فعالیت و بخش صنعت آن بستگی دارد. به همان اندازه مهم ماهیت، دامنه، و فن آوری تولید، تعداد دیگر است بخش ساختاری این شرکت، موقعیت جغرافیایی خود، سطح مهارت پرسنل و بیشتر. در حال حاضر، عمل عمل سه نوع حساب شرکت:

1. سلسله مراتبی (خطی). در این مورد، همه کارکنان را به عنوان واحد مالی حسابدار ارشد. این ساختار معمولا در شرکت های کوچک استفاده می شود.
2. عمودی (خطی-کارکنان). در این مورد کنترل میانی تشکیل شده است. آنها توسط یک حسابدار ارشد به عهده دارد. این نوع از ساختار در شرکت های بزرگ و متوسط استفاده می شود.
3. ترکیبی (کاربردی).

تمرکز

از اهمیت زیادی در ایجاد ساختار واحد حسابداری در دستور توزیع فعالیت بین تولید سایت های خاص به تصویب رسید. در حال حاضر، دو نوع سیستم رواج: متمرکز و غیر متمرکز. گروه اول شامل غلظت تحلیلی و مصنوعی حسابداری، گزارش، آماده سازی تعادل در حسابداری به طور کلی. تقسیمات سازمانی (در تیم ها، ادارات، در مناطق در دفاتر و غیره.) مجموعه اولیه و طبقه بندی اطلاعات در عملیات کسب و کار در حال انجام انجام شده. اطلاعات از اسناد در عبارات مربوطه می باشند، سوابق تولید و حرکت ارزش های مادی گروه بندی می شوند. بعد از این مقاله اولیه ارسال به بخش امور مالی. در اینجا آنها بررسی می شود و پردازش شده است. ثبت حسابداری مربوطه منابع اموال سازمان مدخلهای مورد نیاز ساخته شده است. تمرکز کنترل از فعالیت های مالی اجازه می دهد تا برای توزیع کارآمد ترین وظایف بین کارکنان، استفاده از سیستم های مدرن مکانیزاسیون و اتوماسیون. این سیستم کار به طور موثر در شرکت های کوچک، متوسط و برخی بزرگ است.

عدم تمرکز

آن را در این واقعیت است که وظایف واحد های فردی نه تنها منابع حسابداری اولیه از اموال سازمان، بلکه ترکیبی از اطلاعات مربوط به حساب مصنوعی و تحلیلی است نهفته است. این بخش ترازنامه و سایر اسناد مالی را تشکیل می دهند. پس از آن، گزارش به رئیس حسابداری ارائه شده است. وجود دارد، آنها بررسی می شود و پایین آمدن در سراسر شرکت به عنوان یک کل.

جوانب مثبت و منفی از مدل

به عنوان یک فقدان کلی از یک سیستم غیر متمرکز قطع ارتباط از دستگاه است، مشکلات در استفاده از یک سیاست مالی یکنواخت و معرفی اتوماسیون. این به نوبه خود، منجر به افزایش در اطلاعات هزینه. در همین حال، عدم تمرکز در انزوا ارضی، انواع مختلف فعالیت های انجام شده توسط شرکت، معرفی اشکال جمعی کار و پرداخت مورد نیاز است. بدون شک استفاده آن این امکان را به حفظ سوابق به طور مستقیم به محل معاملات کسب و کار است. نزدیکی از متخصصان به مدیریت اشیاء به بهبود تحلیلی، اطلاعات، توابع کنترل داخلی سیستم مالی نقش دارد. مدیران شرکت، به نوبه خود، ممکن است به تجزیه و تحلیل و ارزیابی وضعیت بهره وری تولید مدار کنترل، که در نتیجه حاشیه سود در هر بخش از شرکت می باشد. از این که آن را زیر استفاده از عدم تمرکز رانده شده توسط با استفاده از مفاهیم مدل "مطلوبیت نهایی" مدار "ورودی-خروجی-نتیجه".

نتیجه

در حال حاضر، روش معمول عدم تمرکز کافی بخشی از سیستم حسابداری است. در این واقعیت نهفته است که در واحدهای ساختاری این شرکت، همراه با خلاصه سوابق سیم کشی کشیده شده است. به عبارت دیگر، آن را انجام حسابداری تحلیلی، گروه بندی و مرتب سازی اطلاعات است، اما تعمیم این اطلاعات را به تهیه گزارش در عملیات تولید محدود شده است. عدم تمرکز جزئی بسیار محبوب در شرکت در آن قابل اجرا تجاری (اقتصادی) محاسبه با بخش های. در چنین کار معرفی مدل های مدرن از سازمان تولید، نیروی کار و پرداخت آن. به طور کلی، حسابداری برای شرکت ضروری است. اطلاعات اجازه می دهد تا به ارزیابی عینی دولت از دارایی ها، میزان ثروت، درگیر در تولید و در ذخیره، میزان بدهی بدهکار را به طلبکاران. اطلاعات نظام، قابل اعتماد و به موقع فرصتی برای تجزیه و تحلیل فعالیت های اقتصادی این شرکت، برای شناسایی مناطق امید بخش ترین و بی ثمر از کار می دهد. بر اساس این نتایج راهنمای می توانید رویداد بعدی پیش بینی کند. برای مثال، اگر ارقام بالا، شما ممکن است در مورد گسترش کسب و کار و افتتاح شعبه فکر می کنم.