نحوه ارسال رزومه از طریق ایمیل؟ قوانین و مقررات کسب و کار

اینترنت به سرعت در حال به زندگی ما پشت سر هم، در نظر گرفتن موقعیت پیشرو در برخورد با مردم، پیدا کردن کار، خود ارائه و ارتباط با کارفرمایان بالقوه است. مصاحبه چت زنده به تدریج به پس زمینه فروکش، ارائه یک میدان نبرد برای این کار ایمیل با رزومه متصل به آنها، بر اساس آن تصمیم گیری در مورد شایستگی از نامزدها خاص ساخته شده است. اما اگر شما نمی دانید که چگونه به ارسال رزومه از طریق ایمیل و با قوانین ثبت نام از آشنا نیست نامه کسب و کار؟

اولین قدم به سوی موقعیت های مورد نظر

یک اشتباه رایج بسیاری از جویندگان کار یک نگرانی است از سر گرفته، اما سواد ندارند از ارسال آن به گیرنده. اشتباهات در دولت می تواند بی توجهی کامل برای نامه ایجاد کند، حتی اگر شما بهترین کارمند شهرستان می باشد.

اولین گام، که با دستورالعمل در مورد نحوه ارسال رزومه از طریق ایمیل آغاز می شود - آدرس ایمیل کارفرما. شما می خواهید اطلاعات تماس است که معمولا در اعلام وضعیت باز موجود است. کارفرمایان اغلب آدرس ایمیل به جای یک شماره تلفن را ترک کند، از تماس های متعدد و غیر ضروری خود محافظت کنند. پیدا کردن مخاطب مورد نظر، آن را بر روی کاغذ بازنویسی نیست، و بلافاصله آن را از حرف e-صفحه را زمینه مناسب کپی کنید.

ایمیل شما

اگر آدرس ایمیل خود را است یک ورود جدی نیست، برای مثال «bol_tvoei_dushi»، به سختی شما تشخیص نامزد شایسته و نامه را باز کنید. برای اهداف کسب و کار در تنظیم یک جعبه دیگر با یک نام محترم، حاوی نام و نام خانوادگی خود را. مطلوب این است که آنها را در حروف لاتین نوشته شده بود. توصیه می شود به زیر یک نام مستعار ارسال.

انطباق با فرمت مورد نیاز

شرکت های بزرگ اغلب نیاز است که شما در رزومه کاری و یا کار نام ارسال "های درون خطی" به جای فایل های پیوست شده را مشخص، و گاهی حتی خواست برای قرار دادن پایین نام کارمند از بخش پرسنل. وظیفه شما: قبل از اینکه شما رزومه از طریق ایمیل، با دقت تمام شرایط و ضوابط کارفرما به عنوان خوانده شده. در غیر این صورت، رزومه کاری خود را حتی توجه اهدا می شود. پس از ارسال شرایط توسط شرکت های ابراز نه از بچگی خالی، اما به منظور به سرعت بررسی تمام برنامه های کاربردی. و هنگامی که آنها چند جای خالی، نامه خود را باز "در روستا، پدر بزرگ من،" به احتمال زیاد به پرواز در "سبد خرید". نیاز با توجه به رزومه ارسال "در بدنه پیام" نیز نمی حلقه های خالی - موجب صرفه جویی در زمان کارفرما و صرفه جویی در کامپیوتر خود را از ویروس ها فایل های پیوست شده.

نحوه ارسال رزومه کاری خود را به ایمیل: قوانین مهم

1. در صفحه ایمیل از دستور را انتخاب کنید "نوشتن یک نامه." یک پنجره باز خواهد شد طراحی نامه.
2. در "به" کپی آدرس ایمیل از کارفرما به طور مستقیم از منبع آگهی.
3. در "خط موضوع" نشان می دهد کلمه رزومه و کد یا عنوان شغلی. به عنوان مثال: از سر: مدیر فروش.
4. بسته به نیازهای شرکت، اگر CV خصوصی باید به نامه متصل می شود (دکمه: .. "ضمیمه کردن فایل"، "ضمیمه کردن یک فایل"، و غیره)، استفاده از فرمت RTF و TXT، به عنوان فرمت DOC ورد MS می توانید حاوی ویروس است. بله، و در بسیاری از شرکت ها در نظر گرفته است منسوخ باشد.
5. فکر می کنم در مورد عنوان فایل خلاصه - باید آن را منحصر به فرد باشد. نامطلوب به استفاده از نام عمومی است، مانند Rezyume.doc است، آن را فقط می شود در تعداد زیادی از نامه های مشابهی از دست داد. بهتر است برای پاسخ نام خود فایل، برای مثال: ایوانف A. D. RTF، شما همچنین می توانید نام این کار را اینجا وارد کنید (ایوانف D (متخصص فناوری) طور مثال صفحات).
6. ارسال یک اندازه پرونده باید 250 کیلوبایت تجاوز کند.
7. بدن از پیام، یک نامه پوشش (بیشتر در زیر).
8. قبل از ارسال رزومه از طریق ایمیل، بررسی یک بار دیگر وفادار به گیرنده، که آیا رزومه شما یک نامه و ارسال آن از طریق کلیک کردن بر روی "ارسال" را فشار دهید.

نامه همراه

ارسال یک ایمیل خالی با یک رزومه متصل نظر گرفته شده است نشانه بی احترامی در دنیای کسب و کار. در همین حال، متن پیام - محل مناسب برای قرار دادن یک پوشش نامه، که باید به وضوح، با دقت و با جزئیات توضیح دهد که چرا شما شایسته این کار. شروع آن با درمان بهتر: "عزیز ... (نام، نام خانوادگی HR-مدیر)،" و یا، اگر شما با نام، "کارکنان محترم بخش پرسنل ..." نمی دانم. مطمئن باشید که شامل نام این کار را برای که تقاضا برای سابقه کار، ویژگی های شخصی. ارائه اصل خود خواهد بود هر ایده یا پیشنهاد در مورد فعالیت های این شرکت است. این تخصص خود را ثابت کند و ایستادگی کردن از جمعیت. نامه پوشش کامل نیاز به مودبانه و استاندارد "با احترام ..."، "من مشتاقانه منتظر همکاری ..." و تنها پس از آن برای یک کار.

چند راهنمایی مهم تر

• ارسال یک نامه با رزومه لازم است در طول روز کار می کند. بهترین زمان برای ارسال - از 9 تا 10 صبح. در این مورد، سند شما در لیست اول منجر شود، و ممکن است قبل از دیده می شود.
• هنوز به نامه به عنوان فایل جداگانه از سر و عکس پیوست کنید. عکس را باید در متن باشد.
• هنگامی که قالب بندی متن نادر فونت، جداول، قاب، نماد را دور بیندازید. استفاده از بار جدید روم یا با Arial. دستورالعمل ها را می ایتالیک یا برجسته.
• مهم ترین قانون در هنگام ایجاد یک رزومه - سواد. ناخالص اشتباهات دستوری بلافاصله تاثیر بد از شما در ایجاد و خلاصه می کند حتی تا پایان را نمی خواند.
• روزانه بررسی ایمیل، و یا شما می توانید پیام پاسخ جست و خیز.

دانستن قوانین اساسی از چگونگی ارسال رزومه از طریق ایمیل، ایجاد یک تصور مثبت از شما به عنوان یک کارمند صالح، مودب و مناسب و معقول. و سپس شما را انتخاب کنید، شما نیست!