مهندس VET: وظایف، رزومه کاری. مهندس رزومه حرفه ای: نمونه، نمونه

PTO - بخش تولید و فنی (همچنان یک برنامه ریزی رمز گشایی و بخش فنی وجود دارد).

این بخش در شرکت های بزرگ یافت می شود. وظایف کارکنان کنترل کیفیت محصولات و یا رعایت استانداردها (به عنوان مثال، ساخت و ساز) است.

مهندس چه کسی است؟

مهندس - متخصص بالاترین رده. برای پیدا کردن یک کارمند بسیار متخصص در بخش، لازم است که پاسخ های واحدی را تحلیل کنیم. رزومه مهندس CVP باید شامل لیستی از وظایف قبلا انجام شده باشد. تجربه عملی، نه دانش نظری، چیزی است که برای مهندس مهم است.

در حوزه های مختلف کسب و کار، مسئولیت های عملکردی برای این دسته از کارمندان بسیار متفاوت نیست. با این حال، دانش اساسی و مهارت هایی که کارمند در این مورد اعمال می کند متفاوت است. با تجزیه و تحلیل تجربه کاندید، لازم است تا تاکید ویژه ای بر تجربه در صنعت داشته باشیم که او باید کار کند.

دانش مهم

CV یک مهندس ساختمان در ساخت و ساز باید شامل لیستی از استانداردها باشد که متخصص باید با آن برخورد کند.

در ساخت و ساز یک مهندس باید بداند:

• قوانین و مقررات، مقررات، سایر اسناد قانونی و ساختمانی اسناد اداری و اداری؛
• مقرراتی، و همچنین مواد روش شناختی در مسائل مربوط به رفتار آن؛
• مشخصات شرکت، تخصص آن، ویژگی های ساختار، چشم انداز توسعه در شرایط اقتصادی و فنی؛
• ظرفیت تولید، ویژگی فعالیت شرکت و ویژگی های آن؛
• اصول مورد استفاده در کار، ویژگی های فنی، ویژگی های فنی و مواد مورد استفاده، و همچنین خواص آنها؛
• مقررات و مقررات استفاده شده در ساخت؛
• الزامات اصلی که بر اسناد فنی، محصولات و مواد اعمال می شود؛
• شرایط فنی، استانداردهای فعلی، و همچنین دستورالعمل ها و مقررات مربوط به تهیه اسناد فنی و تهیه آنها؛
• روش های مورد استفاده در محاسبه و محاسبه راندمان اقتصادی تحقیق و توسعه؛
• دستورالعمل هایی که در آن طرح های ساخت و ساز توسعه داده شده و مورد تایید قرار می گیرند، برآوردهای طراحی و سایر اسناد تهیه می شود، حسابداری حفظ و گزارش در زمینه ساخت و ساز؛
• روش ها، قوانین، تکنولوژی پردازش و شرایط کار ساخت و ساز؛
• الزامات حفاظت از کار در ساخت و ساز؛
• نظم و انضباطی که در آن قراردادهای اقتصادی و مالی به اتمام می رسد و اجرا می شوند؛
• مقررات اساسی مربوط به اقتصاد، کار، مدیریت، سازماندهی تولید؛
• سفارش که در آن اشیاء، کارها و کنترل کیفیت دریافت می شود؛
• اساس قانون کار؛
• تجربه شرکت های خارجی، و همچنین داخلی؛
• قوانین بهداشت صنعتی، ایمنی آتشسوزی، TB و OT.

وظایف رسمی

مهندس PTO دارای طیف گسترده ای از مسئولیت ها، انجام می دهد که، او تضمین ارائه موقتی و با کیفیت بالا از اشیاء. در مورد چگونگی واجد شرایط بودن متخصص، چقدر کیفی مهارت های او را اعمال می کند، چه استاندارهای او را اجباری می داند، و چه چیزی او را نادیده می گیرد، سرعت تحویل اشیاء در ساخت و ساز بستگی دارد، و همچنین کیفیت ساختمان های ساخته شده.

از آنجایی که اکثر اشیاء معماری که در حال حاضر ساخته می شوند، یک سهام مسکن است، این شرکت باید یک کارمند را استخدام کند که کیفیت تمام الزامات را تضمین کند. اغلب در یک ساختمان جدید مدرن، زمانی وجود دارد که در نتیجه نگرش غفلت نسبت به وظایف خود، خانه ها در نزدیکی آسفالت پس از باران اول اجاره می شوند، گچ گداخته می شود، در نتیجه اتمام کار برای مهاجرین جدید، ترک هایی می افتند. برای جلوگیری از چنین شرایطی، لازم است که آیتم های موجود در رزومه کاندید مربوط به وظایف شغلی آینده خود باشد.

CV یک مهندس ساختمان در ساخت و ساز، نمونه ای از آن می تواند در هر سایت با تبلیغات شغل یافت شود، باید یک لیست از مسئولیت های شغلی داشته باشد.

فهرست دانش لازم

مهندس باید:

• هزینه هزینه ها و کار انجام شده را تعیین کنید.
• محاسبه و تعیین حجم واقعی کار انجام شده؛
• هزینه کار اضافی را در نظر بگیرید؛
• ماهانه مشتری محاسبات و گواهینامه های کاری را انجام می دهد. در خلاصه، این آیتم باید در دسترس بودن آثار در فرم های COP-2 و گواهی هزینه کار انجام شده از فرم KS-3 باشد؛
• برای بررسی هر ماه حجم هایی که پیمانکاران بر اساس فرم های ذکر شده COP-2 و COP-3 انجام می دهند؛
• ثبت نام کنید که در آن کار توسط پیمانکاران و واحدهای تجاری برای ماه انجام می شود.

تعامل با مشتریان

همچنین رزومه مهندسین کارگروه CVO باید مواردی باشد که نشان دهنده تعامل با پیمانکاران است که مشتری استخدام می کند.

این نشان داده شده است:

• تعمیر و نگهداری حجم های تجمعی و هزینه های انجام شده توسط اشخاص ثالث و پیمانکاران؛
• حسابداری هزینه های مواد که توسط شرکت به پیمانکاران ارائه می شود؛
• نگه داشتن سوابق از بیش از هنجارهای هزینه مواد است که به پیمانکاران ارائه شده، محاسبه و کنترل ثبت هزینه هزینه از مواد، و همچنین به موقع ارائه از این داده ها برای حل و فصل.

اجرای مجدد ماهانه برای استفاده از دارایی های ثابت برای مصالح ساختمانی در سایت های ساخت و ساز بر اساس گزارش های ارسال شده از مسئولان مؤثر در قالب M-29 نیز باید در CV یک مهندس فنی و حرفه ای حضور یابد.

مهندس باید مواد لازم و حجم آنها را شمارش کند، استفاده از آن را با مشتری بررسی کنید. قرار دادن سفارشات برای بتن مسلح و سازه های فلزی پیش ساخته یکی از وظایف اصلی است. برای این کار لازم است با سازنده سازه های بتنی همکاری شود.

برای پروژه های در حال ساخت، این متخصص اعلامیه ها را برای مواد و اجزای تشکیل می دهد، مواد لازم و حجم آنها را برای مناقصه تعیین می کند.

تهیه اسناد لازم برای مشتریان به موقع، نامزد را به عنوان یک کارمند مسئول مشخص می کند. اگر نمونه تجدید نظر مهندسین CVP شامل فهرستی از اسنادی است که او باید کار کند، ضروری است که در چه سطح و با کدام اسناد کار می کند. اعمال پذیرش متوسط، اعمال بر روی آثار پنهان، طرح های اجرایی، گذرنامه، گواهی نامه ها برای مواد مورد استفاده در کار، و غیره. این مفاهیم نباید موجب شگفتی کارشناس متخصص شود.

مسئولیت های اضافی

در کار خود مهندس با تعداد زیادی از سازمان های قراردادی، مستندات، که باید پر شود، مواجه است. اگر وظایف برخی نکات را که در برخورد با پیمانکاران کمک می کنند، نشان می دهد، این نامزد شانس بیشتری برای پیدا کردن کار در شرکت دارد.

مهندس:

• مدارک لازم و مواد تکنولوژیکی را از طرف قراردادی ها دریافت می کند؛
• تهیه، و همچنین اسناد طراحی را در نظر می گیرد و موافقت می کند.
• مسئول گزارش و تهیه اسناد مربوطه است

در کار خود، مهندس با GATI همکاری می کند - تضمین می کند که به موقع باز و بازسازی، و همچنین بسته شدن سفارشات GATI برای کار و ثبت آنها در خدمات مربوطه. خلاصه مهندس CVT، که نمونه آن شامل لیستی از اقدامات و تعاملات لازم است، می تواند بیشتر به منظور تعیین اینکه کاندید مناسب برای یک جای خالی در یک شرکت خاص مناسب است، در نظر گرفته شود.

مدیریت زمان

مدیریت زمان یکی از محبوب ترین مهارت ها برای این موقعیت است. اجرای موقتی برنامه های کاری، سفارش برنامه های تولید در سازمان های طراحی، ارسال برنامه ها به افراد مسئول، نیازمند هماهنگی و تمرکز عالی کارکنان است. برای اینکه فرد بتواند تعداد زیادی از تکالیف را هماهنگ و اجرا کند، که هر کدام دارای مهلت بسیار سختی هستند، لازم است که CV یک مهندس حرفه ای را تجزیه و تحلیل کنیم و نحوه واگذاری و تدابیر کاندید را بررسی کنیم.

مسئولیت

ساخت و ساز - یکی از صنایع است که در آن خطاها گران هستند. مهندس VET باید با ارسال رزومه به موقعیت، باید آنچه را که در کار خود مسئولیت دارد، نشان دهد. اگر شخصیت منحصرا اجرایی داشته باشد و مسئولیت به شخص دیگری منتقل شود، چنین نامزد برای این شرکت مناسب نیست.

مهندس مسئول است:

• عدم اجرای یا عدم استفاده از وظایف شغلی شان؛
• ارائه اطلاعات غیر قابل اطمینان در مورد وضعیت کار انجام شده (شرایط، مبلغ، مواد، و غیره)؛
• نقض یا عدم اجرای سفارشات و دستورالعمل های دریافتی؛
• نقض قوانین تاسیس TB و OT؛
• نادیده گرفتن لحظات زمانی که لازم است اقدامات لازم برای جلوگیری از نقض مشخص شده مربوط به سل و OT، ایمنی آتشسوزی، تهدید به کارفرمایان و کارمندان شرکت انجام شود؛
• نقض رشته کار

راز تجارت

علاوه بر انجام وظایف فوری خود، یک کارمند که به عنوان یک مهندس فنی و حرفه ای منصوب می شود، باید موارد اجباری مربوط به اسرار تجاری را برآورده کند. با دسترسی به اطلاعات مهم، برخی از کارکنان موقعیت خود را از دست می دهند و اطلاعات طبقه بندی شده را به بیگانه ها ارائه می دهند. به خصوص در مراحل کار با مناقصه ها یا خرید مصالح ساختمانی، اغلب این اتفاق می افتد. شخص مسئول نگهداری راز مهندس PTO است. وظایف، رزومه باید فهرست کامل آنها و همچنین مسئولیت ها را شامل شود - یکی از ویژگی های مهم کارمند آینده.

مهندس مسئول است:

• عدم رسیدن به اهداف برنامه ریزی شده
• عدم تطابق کیفیت کار با شاخص اعلام شده؛
• ارائه اطلاعات نادرست به مدیریت شرکت؛
• آسیب به شرکت؛
• افشای اطلاعات محرمانه که یک راز تجاری است؛
• جرایم متعهد در چارچوب قوانین جنایی، مدنی و اداری فدراسیون روسیه.

خلاصه مثال

با توجه به پاسخ های واژگانی که در شرکت ایجاد شده است، می توان از نکات اصلی که باید الزاما وجود داشته باشد، مشخص شود.

در خلاصه مهندس CVP بهترین است که می تواند نشان داده شود:

• تهیه تخمین ها برای اجرای قرارداد قرارداد برای تعمیر و نگهداری، ساخت و ساز عمومی و قراردادهای برق نصب شده در اساسنامه های FER، TER، TSN بر اساس TK، اظهارات معیوب، اسناد پروژه، ورق پایان دادن به محل، مشخصات؛
• تدوین و کنترل امضای کارهای انجام شده (برای COP-2)، و همچنین ارجاعات مربوط به هزینه انجام کار (COP-3) تحت قرارداد ساختمانی (برای ساخت و ساز عمومی و کارهای الکتریکی در مناطق AR، KR، VS، SS، EWR، و OB)؛
• تدوین و تولید کنترل بر اجرای قراردادهای قرارداد برای تعمیر و نگهداری، نصب و راه اندازی برق و کارهای ساختمانی عمومی؛
• تدوین و بازبینی اسناد بودجه براساس MPR و SBC؛
• تالیف و ارزیابی هنجارهای هزینه های مواد مورد استفاده برای تعمیر و نگهداری، نصب و راه اندازی برق، کار ساخت و ساز عمومی، تطبیق انطباق آنها با سطح قیمت فعلی؛
• اطمینان از همبستگی اسناد بودجه پیش بینی شده با اسناد و اسناد و مدارک پروژه؛
• ایجاد مدارک اجرایی اجرائی بر اساس قراردادهای واقعا اجرا شده برای COP-2.

نتیجه گیری

خلاصه بازبینی شده برای کار یک نمونه است. یک مهندس فنی و حرفه ای، به خصوص یکی از متخصصین، می تواند نکات دیگر را که در خلاصه همیشه نشان داده نمی شود. مسئولیت، توجه به جزئیات، دقیق بودن - همیشه در سیاه و سفید نوشته نشده است. چنین لحظاتی برای این موقعیت مهم است، مهم است که در مورد آنها بپرسید.