چگونه یک مادر تنها حمایت از کودک دریافت؟ انواع مزایا و امتیازات

اغلب، مردم در روسیه در مورد حق و حقوق خود را نمی دانند. بنابراین، بسیاری از زنان نمی دانند که آنها را به وضعیت مادران مجرد. و بیشتر آنها نمی دانند که آنها به هیچ مزایای تحت عنوان. اغلب، این بسیار مهم «امتیازات» و ملموس درآمدهای مالی ماهانه است. بنابراین، چه مقدار می شود یک مادر تنها برای کودک؟

که

برای مادران مجرد زنانی که کودکان هیچ سابقه پدری در گواهی تولد هستند. از یک طرف، آن تعریف بسیار گسترده است، از سوی دیگر، آن را می سازد یک ظرف غذا کمی. شما باید بدانید که دقیقا همان است که متناسب با این تعریف قبل از شما می پرسند: "چقدر می شود یک مادر تنها به حمایت از کودک"

• زنانی که به هنگام تولد به یک کودک خارج از ازدواج داده اند. بنابراین پدری شده است در نظم مناسب مشخص نشده است.
• اگر پدری پس از طلاق در یک دوره بیش از 300 روز نمی رقابت. و در حالی که دادگاه متوجه شد که همسر سابق به بابا کودک ندارد.
• زن برگزاری در تربیت کودک به تصویب رسید، در حالی که مجرد است.

در تمام موارد دیگر، حتی اگر پدر، حمایت از کودک را پرداخت نمی کند و در تربیت کودک شرکت نمی کنند، وضعیت "مادر تنها" می تواند اختصاص داده می شود.

چه کسی تعلق ندارد

هنوز هم به طور مفصل در این موضوع مورد بحث قرار گیرد، این است که به. اغلب مدت به تفسیر یک بد اخلاق است. وضعیت "مادر تنها" است در موارد زیر اختصاص داده است.

• اگر یک زن است طلاق و نفقه دریافت می کند.
• اگر پدر پشتیبانی از کودکان پس از طلاق پرداخت نمی کند.
• اگر از لحظه انحلال ازدواج قبل از تولد کودک کمتر از 10 ماه است. در این مورد، شهادت به تولد را می توان ذکر شده، همسر سابق. تصمیم عمران اداره ثبت است که تنها در دادگاه به چالش کشید.
• زنانی که به قبل از ازدواج نیست، اما برای تربیت فرزند که پدرش نصب شده است و داده هایی که در شناسنامه ثبت شده است. مهم نیست که در آن انسان زندگی می کند: همراه با خانواده یا به تنهایی.

پرداخت

بنابراین، وضعیت روشن است. ما در حال حاضر باید با جزئیات بیشتر در نظر گرفتن آنچه کمک مالی تضمین شده توسط دولت است. این خدمات اساسی اجتماعی است. پرداخت برای مادران مجرد.

کمک هزینه زایمان

اندازه این پرداخت وابسته به اندازه درآمد مادر بیش از 2 سال گذشته است. مرخصی زایمان باید توسط سازمان، که در آن زن مشغول به کار پرداخت می شود. کمک هزینه 100٪ از دستمزد به طور متوسط است.

اگر پاداش کمتر از حداقل معاش است، کمک هزینه به حداقل دستمزد برابر است. آن را نیز به پرداخت محاسبه، اگر مدت بیمه کمتر از شش ماه.

به عبارت دیگر، چه مقدار می شود یک مادر تنها برای کودک، کاملا به حقوق او وابسته است.

EDV (یک بار پرداخت نقدی)

تولد یک کودک دولت پرداخت مبلغ مشخصی به عنوان مادران دو والد، و تک آهنگ. در حال حاضر، این مقدار به 14498 روبل. پرداخت پول برای هر تولد یا تصویب یک کودک به صورت جداگانه، بدون در نظر گرفتن تعداد آنها. شما باید برای پرداخت کمک امنیت اجتماعی در شش ماه از زمان معرفی نوزاد اعمال می شود.

ماهانه کمک هزینه برای مراقبت از کودکان زیر سن یک سال و نیم

میزان پرداخت بر اساس میزان حقوق و دستمزد برای 2 سال گذشته محاسبه می شود. مبلغ مزایای مادران مجرد 40٪ از حقوق و دستمزد به طور متوسط ماهانه است. این است که نه چند روز، که پدر و مادر به سر برد در تعطیلات یا مرخصی استعلاجی، تی. برای آنها کار نمی کند.

اگر هر دو 2 کودکان زیر سن یک سال و نیم، آن است که برای هر پرداخت محاسبه می شود. و اندازه آنها اضافه شده است.

سرمایه زایمان

در مواردی که یک زن تربیت فرزند و تصمیم گرفت به دیگر، او به پرداخت سرمایه زایمان. پول را به مادران مجرد در همان مبنا و با همان نرخ به عنوان برای خانواده کامل را صادر کرد. شما نیاز به کنار هم قرار دادن یک بسته از اسناد، و زمانی که کودک از 3 سال می رسد، دولت خواهد مقدار متناظر پرداخت.

در برخی مناطق، آن را جبران اضافی و مزایای برای خانواده های تک والد فراهم می کند. هر گونه پرداخت به مادران مجرد تکیه در هر مورد، باید در رفاه اجتماعی بدن دفتر مشخص شده است.

مزایای شغلی

علاوه بر پرداخت حقوق و مزایا، مادران مجرد به برخی از مزایای دیگر در ارتباط با کار برخوردار شوند.

• این شرکت می تواند یک مادر تنها آتش نیست یک جانبه. حتی در این کمیسیون از یک تخلف انضباطی و یا موقعیت عدم رعایت. استثنا - فسخ قرارداد کار با رضایت طرفین و یا به ابتکار کارگران.
• در صورت انحلال سازمان، که در استخدام یک مادر تنها، کارفرما باید اطمینان حاصل شود که کار خود را در جای دیگر. E. اشتغال مراقبت های متحمل شده توسط مالک شرکت.
• محدودیت در اضافه کاری. مادران مجرد را نمی توان مجبور به درگیر کار اضافی، اگر کودک هنوز 5 سال است. تنها با رضایت نوشته شده است.
• و نمی توان مجبور به کار در شب. همچنین مستلزم آن است که یک زن تمایل خود را ابراز داشته است.
• هنگامی که یک مادر تنها می رود به بیمارستان به دلیل کودک، در خبرنامه خواهد شد در 100٪ از درآمد متوسط شارژ می شود.
• در هر زمان از والدین می تواند مرخصی بدون حقوق (14 روز) رفتن، و دولت حق ندارد به او را رد ندارد.
• اشتغال همچنین دارای مزایای خاص، به عنوان مثال. برای. حضور کودکان می تواند دلیلی برای امتناع نمی کند.

کمک های اجتماعی

دولت تلاش می در شیوه های مختلف برای کمک به خانواده های تک والد. بنابراین، قانون نه فقط اجتماعی فراهم می کند. پرداخت به مادران مجرد، اما برخی از وسایل دیگر از عمل است.

• فوق العاده (و یا اولویت) ارائه مکان در کودکستان.
• غذای رایگان در مدرسه ارائه شده است.
• در طول آماده سازی برای خانواده مدرسه لوازم التحریر اختصاص داده است. کودکان را می توان با متون آموزشی ارائه شده است.
• اگر درمانگاه کودکان دارای یک اتاق ماساژ، کودک حق به او مراجعه به صورت رایگان است.
• زنان می توانند غذای رایگان در آشپزخانه لبنی اگر کودک زیر 2 سال است.
• برای یک نوزاد تازه متولد می توان لباس های شسته شده رایگان ارائه شده است.
• اگر یک کودک تمایل به بازدید از موسسه برای آموزش بیشتر (ایستگاه طبیعت جوان، هنر، ورزش و دیگران است. مدرسه) بیان می شود، او را به یک تخفیف 30٪ از هزینه های خدمات بهره مند شوند.
• برای یک کودک زیر سن 1.5 سال برای حذف مواد زائد جامد اتهام نشده است.

این همه که می توان در مورد چه مقدار می شود یک مادر تنها برای کودک گفت است. پرداخت ابعاد کمی از معمول متفاوت است. اما قانون تعدادی از مزایای اضافی فراهم می کند.